El gigante español propietario de varias de las marcas de moda con mayor demanda en el mundo anuncia un programa a dos años de contratación de personas con discapacidad.
Diez programas exitosos realizados por empresas en México que forman parte de la Alianza Éntrale son relatados en la nueva edición de esta colección de libros.
Gracias a un convenio suscrito con el DIF de Jerez, los trabajadores con discapacidad tendrán las prestaciones de ley y el servicio de salud preventiva.
A través del Centro de Capacitación y Talento Empresarial, las empresas del sector reciben cursos que les permiten conocer las aportaciones de personas con discapacidad al entorno laboral.
El 90 por ciento de su plantilla laboral son personas con discapacidad que han logrado su independencia económica y demuestran cada día su eficiencia laboral en distintas áreas productivas; la más reciente es un boom: los simipeluches que vuelan en los escenarios.
Las y los sobrevivientes de cáncer tienen mucho que compartir sobre el tema de discapacidad como secuela de, paradójicamente, superar el reto que significa esa enfermedad.
En plena pandemia, y tras meses de dolor, le fue detectado un cáncer que requirió cirugía y radioterapias; hoy está en remisión y lo monitorean periódicamente hasta que pasen 5 años.
