Por primera ocasión, AT&T México, subsidiaria de la empresa de telecomunicaciones más grande de Estados Unidos, es elegida entre las 12 firmas más destacadas en diversidad, equidad e inclusión.
La directora global de diversidad e inclusión de la marca nos explica sobre un nuevo set de personajes de la línea Friends que cubren diversidad cultural, racial y que son preadolescentes con personalidades muy variadas y que viven con discapacidades visibles o invisibles.
En Davos 2023, McKinsey presentó un informe donde deja claro el camino perdido en todas las minorías pero fundamentalmente en el acceso de personas con discapacidad a una carrera laboral, aunque la consultora EY hizo un plan inédito y exitoso.
Algunos patrones se interesan genuinamente en la diversidad, la igualdad y la inclusión (DEI), pero para otros sólo se trata de una casilla para rellenar.
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Cuando la mayor cadena de retail de México y Centroamérica impulsa una idea, su peso y tamaño sí mueve y beneficia mucho más que cualquier plan social de cualquier país.
El trastorno de estrés postraumático es difícil de atender, pero un equipo de científicos encontró una herramienta más para ayudar a atenderlo y evitar revivirlo con tanta frecuencia: jugar Tetris.
El máximo tribunal de Estados Unidos determina que un centro en Massachusetts puede seguir aplicando descargas eléctricas a personas con “comportamientos graves”.
Tener una tarjeta de cualquiera de los programas sociales de Pensión de Bienestar te brinda descuentos en algunas cadenas de supermercados, aunque aplican ciertas restricciones.
En el Día Internacional de la Ataxia, especialistas recuerdan que es una condición que aparece en una de cada 100 mil personas y que afecta la motricidad, el habla y la deglución.
